第1050章:散沙一片
魏昶君缓缓道,思路似乎越来越清晰。
“工价合不合理,工时长不长,干活安不安全,谁能比工人自己更清楚?如果工人自己能抱成团,有权过问这些事,资方再想肆意压榨、克扣、罔顾人命,就得先掂量掂量。”
他顿了顿,喘了口气,继续开口。
“以前,我们只定了《劳动律》,规定了最低工钱、最长工时,但那就像是挂在墙上的画,好看,不顶饿,地方官执行起来,要么敷衍,要么被买通,工人散沙一片,受了欺负,告状无门,要么忍,要么逃,要么......闹出事来,最后还得朝廷派兵弹压,收拾烂摊子,里外不是人。”
“所以,得给工人一个机会。”
“给他们一个限制资产的机会,到时候资产焦头烂额,也就没功夫到处渗透了。”
魏昶君缓缓点头,字斟句酌。
“凡雇工超过......嗯,一百人的厂矿、码头、大作坊,必须成立工会。”
“工会的头儿,不能是资方指派,得由工人自己,一人一票,直选出来,工会的章程,要报地方衙门备案,但不能由衙门说了算。”
“工会的权力。”
魏昶君的手指敲击节奏加快,显示他正在快速构建框架。
“头一条,有权参与制定本厂的工时、工价、工伤抚恤这些最要紧的规矩,不是说了算,是必须参与,资方的方案,没有工会代表点头,不能生效。”
“第二条,厂里要添减机器、扩大缩小规模、迁址、乃至关张歇业,这些事关所有工人饭碗的大事,资方必须提前告知工会,听取意见,工会觉得不妥,可以要求协商,甚至可以提请官府仲裁。”
“第三条,工会要设专人,监督厂里的安全、卫生,工人出了工伤、得了职业病,工会有权代表工人,向资方追责、索赔。”
赵铁鹰一边快速记录,一边提出关键问题。
“里长,此议推行起来,恐阻力极大,资方必然强烈反对,视工会为掣肘,甚至煽动停工对抗。”
“地方官吏也可能因不愿得罪大户,或觉得多一事不如少一事,而消极执行,甚至暗中阻挠。”
“厂区工会初立,工人也可能被资方收买、分化。还有,那些不足百人的小厂、散工,又当如何?”
魏昶君似乎早已料到这些问题,缓缓道。
“阻力,肯定有。但大势在我们这边,资方反对,无非是觉得动了他们的钱袋子,可他们忘了,没有工人,机器就是废铁。”
“他们可以停工,但机器停一天,他们的损失更大。”
“大家按规矩办,长远看,对谁都好,真有那不开眼、死硬对抗的......”
他眼中寒光一闪。
他喘了口气,显得更加疲惫,但精神却异常集中。
“这件事,不能只靠一纸命令,你们复社,要抽调最得力、最懂工人心思、也最会讲道理的人,组成工作组,带着草案,分头去几个工业重镇,比如汉口、唐山、天津、松江,找那些最有声望、敢说话的老师傅、老工人,还有识文断字、有正义感的年轻工人,一起商量,把这份《红袍工会组织与权利保障暂行条例》的草稿,磨细了,定实了。”
“记住。”
魏昶君最后叮嘱,目光锐利地看着赵铁鹰。
“工会的用处,是让工人能挺直腰杆说话,让资方知道规矩,也让那些想用钱买通一切的人,多一层绕不开的坎。这是我们给红袍的经济躯体,通的一条新血脉,加的又一道保险,能不能成,看你们的了。”
赵铁鹰胸膛起伏,重重抱拳。
“铁鹰明白!”
数月后,经过反复磋商、修改的《红袍工会组织与权利保障暂行条例》草案在极小范围内征求意见完毕。
旋即,魏昶君力排众议,下令在汉口进行试点。
明确规定,汉口地区凡雇工超百人之厂矿,需在三个月内,依法组建工会。
试点选在汉口,颇具深意。
这里是九省通衢,工业基础雄厚,劳资矛盾历来突出,且各方势力交错,正好检验新规的韧性。
果然,新规甫一颁布,便在汉口工商界掀起轩然大波。
反对最激烈的,是大生机械厂的老板,姓宋,家族经营机器制造业数十年,在汉口乃至湖广都颇有势力。
宋老板在汉口总商会的紧急会议上,拍案怒斥。
“简直是荒谬!我自家的厂子,雇人干活,给工钱,天经地义!现在倒好,要弄一群泥腿子成立什么‘工会’,来指手画脚,管我定工钱?管我买机器?这厂子到底是谁的?朝廷这是要夺产吗?”
他联合了一批同样心存抵触的厂主,公开宣称“暂缓执行”,要“观望”。
“大生机械厂”的工人们,起初听闻可以自己选代表、组工会,既兴奋又忐忑。
有几个老师傅和读过几年夜校的年轻工人暗中串联,试图推动。但厂方迅速采取行动,一面威胁带头者“小心饭碗”,一面许以小利,分化工人,并故意散布“工会是朝廷来收税的”、“当了代表得罪东家没好果子吃”等谣言。
工人们犹疑不定,组建之事陷入僵局。
三个月期限届满,“大生”厂内仍无工会。
汉口府衙在宋老板等人的“打点”和“陈情”下,也以“资方确有难处,工人意愿未统一”为由,试图“暂缓处置”,行文向上请示。
然而,这一次,朝廷的反应快得超乎所有人预料。
一直驻扎在汉口、密切关注试点进展的青年复社工作组,在期限届满的次日,便直接进驻“大生机械厂”,在厂门口贴出盖有工部、刑部及复社大印的联合公告。
大生机械厂资方宋氏,公然违抗《工会条例(试点)》及朝廷敕令,经劝诫无效,现责令其即刻停产,限期三日完成工会选举及组建。
逾期未成,将依法严惩,不排除查封厂产、究办老板。
公告一出,全厂哗然,汉口震动!
僵持到第二日,眼见复工无望,损失与日俱增,而朝廷再无半点转圜之意,甚至有风声说驻扎武昌的新军已接到命令待命。
宋老板顶不住压力,在几个同样观望的大厂主劝说下,不得不低头,派人找到工作组,表示“愿意配合”。
第三日,“大生机械厂”全厂复工。
在复社工作组和汉口府衙的共同监督下,全厂近八百名工人,不分工种、不分籍贯,一人一票,在厂内空地上,进行了红袍历史上第一次大规模的工人直选。
经过两轮投票,选出了九名工会代表。
工会当场宣告成立,并依据条例草案,拟定了首份与资方协商的议题清单,包括重新核定计件工价、改善车间通风、设立工伤急救点等。
宋老板看着那份清单和那群虽然衣着朴素、但眼神已然不同的工人代表,脸色灰败,却不得不坐下,开始了第一轮“劳资协商”!
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