第222章 沉浸式体验馆启动
接下来的三天，苏小小几乎没合眼。
她列了一张表，左边是“做体验馆”，右边是“保持现状”。
做体验馆的优点：实现梦想，更大的发展空间，更高的收入潜力，可以做真正有意义的事。
缺点：风险大，要放弃稳定工作，前期投入大，可能失败。
保持现状的优点：稳定，体面，有保障，可以兼顾多个项目。
缺点：发展有限，无法实现更大的想法，可能会后悔。
她问了很多人的意见。
顾清说：“小小，你的能力不止于此。博物馆的工作虽然好，但天花板太低。体验馆虽然风险大，但上限很高。我支持你。”
陈思思说：“姐妹，你这辈子总要疯狂一次！两千万啊！干成了你就是苏总了！”
妈妈说：“小小，妈不懂这些。但妈知道，你想做的事，一定能做成。妈支持你。”
爸爸说：“风险确实大，但你还年轻，输得起。爸那一辈人，想冒险都没机会。”
林深说：“小小，不管你做什么决定，我都支持你。如果你做体验馆，我可以做你的专家顾问；如果你保持现状，我也觉得很好。”
所有人的意见都倾向于“做”，但真正要做决定时，苏小小还是犹豫了。
第三天晚上，她一个人去了博物馆。夜晚的博物馆很安静，只有安保人员偶尔走过。她走在空荡荡的展厅里，看着那些静默的文物。
走到汉代陶俑前，她停下来。那组说唱俑还在玻璃柜里，眉开眼笑，手舞足蹈。
一千八百年前，制作这尊陶俑的工匠，在想什么？他可能只是为了赚钱养家，可能只是完成主人的要求。但他留下的这件作品，让一千八百年后的人，还能感受到那个时代的欢乐。
她走到唐代金银器前。那些精致的器皿，曾经被谁使用过？是宫廷的贵妇，是富商的妻妾，还是某个将军的珍藏？它们见证过多少宴饮，多少欢聚，多少悲欢离合？
她又走到宋代瓷器前。那些青瓷白瓷，曾经装过什么？是茶，是酒，是药，还是某个人的思念？
七百年的记忆在这一刻汹涌而来。她见过这些文物最初的样子，见过使用它们的人，见过它们所在的时代。
而现在，她想让更多的人，感受到那种真实。
不是隔着玻璃看，不是听讲解员讲，是走进去，摸到，闻到，体验到。
她拿出手机，拨通了沈默的电话。
“沈总，我决定了。我做。”
电话那头沉默了几秒，然后沈默说：“好。下周签合同，启动资金一个月内到位。”
“谢谢沈总。”
“不，该我谢谢你。”沈默说，“苏小小，希望我们合作愉快。”
周一，苏小小去了张副馆长办公室。
“张馆，我想辞职。”
张副馆长愣住了：“小小，你说什么？”
“我想辞职，去做一个文化体验馆的项目。”苏小小把准备好的辞职信放在桌上，“很抱歉，我知道馆里对我很好，这个机会也很难得。但我有必须要做的事。”
张副馆长看了她很久，最后叹了口气：“我早就知道，留不住你。你的舞台，不止在这里。”
“谢谢张馆理解。”
“不过，”张副馆长说，“辞职可以，但你要答应我一件事。”
“您说。”
“体验馆开张后，要给博物馆员工打折。”张副馆长笑了，“还有，以后馆里有活动，你要回来帮忙。”
“一定！”苏小小眼眶发热。
辞职手续办得很快。同事们听说她要走，都很惊讶，但也都祝福她。
“小小，以后当了苏总，别忘了我们啊！”刘姐说。
“怎么会，大家永远是我的老师。”
办完手续那天下午，苏小小最后一次在博物馆做讲解。是一场普通的公众讲解，但来的人特别多——很多老观众听说她要走了，特意来送她。
讲解结束时，一个老太太拉住她的手：“苏老师，你要走了，我们以后听谁讲啊？”
“馆里还有很多优秀的讲解员。”苏小小说。
“可你讲得最好。”老太太眼睛红了，“你讲的不是文物，是活生生的人。”
苏小小抱住老太太：“谢谢您。我会常回来看大家的。”
走出博物馆时，夕阳正好。她回头看了一眼这座工作了半年的建筑，心里有不舍，但更多的是坚定。
新的旅程，开始了。
第二天，她和沈默正式签了合同。沈默很爽快，第一笔启动资金五百万，一周内到账。
“第一步，选址。”沈默说，“我看了几个地方，杭州西湖边有个旧厂房改造区，东江新区有个文创园，上海也有合适的地方。你觉得哪里好？”
“杭州。”苏小小毫不犹豫，“旅游城市，客流有保障，而且文化氛围好。”
“英雄所见略同。”沈默笑了，“我已经在谈杭州那个场地了，五千平米，三层，原先是纺织厂，层高够，结构好改造。”
“五千平米？比我想象的大。”
“要做就做大的。”沈默说，“你的方案里七个空间，每个空间至少要五百平米，再加上公共区域、办公区、仓库，五千平米刚好。”
苏小小心跳加速。五千平米，两千万投资，这比她想象的项目规模大了一倍。
“压力大了？”沈默问。
“有点。”苏小小实话实说，“但我能扛住。”
“我就欣赏你这种实在。”沈默说，“接下来，组建团队。你需要什么人？”
“设计总监、内容总监、运营总监、技术总监，还有各空间的负责人。”
“人你自己找，钱我来出。”沈默说，“只有一个要求：要最好的。”
“好。”
组建团队比苏小小想象的难。
她要找的不是普通员工，是要能理解她的理念，能把七百年的记忆变成现实的人。
她先找了顾清和陈思思。
“我想请你们加入我的团队。”她开门见山，“顾总做内容总监，思思做运营总监。”
顾清犹豫了：“小小，我有自己的公司……”
“我知道，但体验馆需要你。”苏小小说，“而且你的公司可以和体验馆深度合作，互惠互利。”
顾清想了想：“我可以以顾问身份参与，同时保留自己的公司。”
“可以。”
陈思思倒是很爽快：“姐妹，我跟你干！反正我现在的工作也是跟你合作，不如全职跟你混！”
“谢谢你，思思。”
然后她找了林深。
“我需要一个专家顾问团，你是团长。”
“没问题。”林深说，“我可以联系考古、历史、艺术史方面的专家，组成一个顾问委员会。”
“还有，技术方面……我需要懂AR、VR、光影特效的人。”
“我有个学弟，在硅谷做过类似项目，最近想回国发展。我介绍给你。”
“太好了！”
接下来的一周，苏小小面试了几十个人。有设计师，有程序员，有编剧，有策展人。她问的问题很特别，不是问经验，不是问技能，而是问他们对文化的理解。
“如果你要设计一个唐代的空间，你会怎么设计？”她问一个设计师。
“我会参考敦煌壁画，用鲜艳的色彩，流畅的线条……”
“不够。”苏小小打断，“唐代的空间，不是只有色彩和线条。还有气味——香料的味道，酒的味道，食物的味道。还有声音——乐器的声音，人声，街道的声音。还有温度——夏日的炎热，冬日的温暖。还有光影——早晨的光，午后的光，夜晚的烛光。”
设计师愣住了。
“我要的，不是‘像’，是‘是’。”苏小小说，“我要游客走进去，就真的像走进了唐代。”
最后，她选了一个年轻的女设计师，叫唐雨。唐雨没什么大项目经验，但交上来的设计稿里，有对细节的极致追求——连地砖的纹路，墙角的青苔，窗棂的阴影，都考虑到了。
“你为什么想加入这个项目？”苏小小问。
“因为我觉得，现在的文化项目都太表面了。”唐雨说，“我想做一件能打动人心的作品。”
“就你了。”
团队渐渐成型：设计总监唐雨，内容总监顾清，运营总监陈思思，技术总监林深的学弟赵明，加上各空间的负责人，一共十五个人。
第一次团队会议，苏小小站在白板前，看着这些年轻的面孔。
“欢迎大家加入‘时空回廊’项目。”她说，“我们的目标，不是做一个赚钱的游乐场，也不是做一个严肃的博物馆。我们要做的，是一座桥——连接过去与现在，连接想象与现实，连接文化与生活。”
她打开PPT，展示方案。
“七个空间，七个世界。我们要做的，是让每一个走进来的人，都能找到属于自己的触动。可能是对历史的敬畏，可能是对美的欣赏，可能是对情感的共鸣，也可能是对自我的发现。”
会议室里很安静，所有人的眼睛都亮着光。
“这个项目很难，可能会失败。”苏小小说，“但如果我们成功了，我们会创造一种新的文化体验模式。我们会证明，传统文化不是古董，不是负担，而是可以活在现代生活中的宝藏。”
她顿了顿，看着每一个人：“所以，让我们一起，做一件了不起的事。”
掌声响起。
那一刻，苏小小知道，她选对了。
七百年的积累，终于要开花结果了。
而这一切，才刚刚开始。
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